У старшеклассников Свободного и Свободненского района еще есть шанс попасть в новый СИБУР-класс

Десятки старшеклассников уже стали кандидатами на обучение в новом СИБУР-классе, который откроется гимназии № 9 Свободного. Прием заявок продолжается. Их рассмотрение начнется в июле — комиссия изучит поданные документы и назначит собеседования с родителями и школьниками. Об этом рассказал на заседании Общественного совета проектов АГПЗ и АГХК Директор по организационному развитию Амурского газохимического комплекса Алексей Менский.

Уже второй по счету СИБУР-класс откроется в Свободном с 1 сентября 2025 года. Принимать в него будут выпускников 9 классов, которые успешно прошли государственную итоговую аттестацию, имеют успехи в учебе и внеклассной деятельности. Профильный класс СИБУРа будет создан для подготовки будущих специалистов нефтегазохимической отрасли со школьной скамьи.

Алексей Менский, директор по организационному развитию АГХК: «Учащиеся получат углубленные знания по математике, физике и химии, познакомятся с корпоративной культурой компании и особенностями производства, а также смогут попробовать себя в профессии через стажировки и встречи с сотрудниками. Программа поможет школьникам сделать осознанный выбор в пользу инженерных специальностей, подготовиться к поступлению в вузы-партнеры и в перспективе построить карьеру в СИБУРе».

Прием документов от потенциальных кандидатов ведется до 16:00 10 июля в гимназии №9 (ул. Мухина, 77, 2 этаж, приемная директора).

Алексей Менский представил участникам заседания информацию о мероприятиях компании, направленных на развитие профильного образования в Свободном, рядом с которым формируется крупный газохимический кластер. Амурский ГХК уже не первый год ведет активную работу по опережающей подготовке квалифицированных кадров для предприятия, в том числе поддерживая профориентационную работу в регионе.

Так, с нового учебного года в двух школах Свободного, 1-й и 192-й, откроется новое направление — профильные нефтехим-классы, где учащиеся 8-9 классов будут углубленно изучать дисциплины, которые в дальнейшем позволят им определиться с выбором будущей профессии и учебного заведения.

Важное направление развития практикоориентированного образования – работа с молодыми специалистами — учащими вузов и ссузов Амурской области. В первом полугодии 2025 года на Амурском ГХК прошли стажировку 54 студента Амурского технического колледжа. Около 70% из них получили предложение продолжить свою трудовую деятельность на АГХК после окончания учебного заведения. В общей сложности более 100 учащихся и выпускников университетов и колледжей со всей России в течение 2025 года пройдут практику и стажировку на АГХК.

Справочно:

С 2016 года СИБУР ведёт системную работу по опережающей подготовке инженерно-технических кадров для Амурского ГХК, создавая платформу для повышения качества образования по ряду направлений: химия, физика, информатика, математика. СИБУР первостепенной задачей для себя ставит подготовку инженеров, уровень профессионализма которых будет соответствовать требованиям к квалификации работников высокотехнологичных производственных площадок.

СИБУР ежегодно реализует грантовый проект для учащихся старших классов по инженерному направлению и направлению химия. Её победители становятся участниками специализированной смены для талантливых старшеклассников «Гранты СИБУРа», которая проходит на базе образовательного центра СИРИУС в Сочи. В СИРИУСе у детей есть возможность встретиться и предметно пообщаться с представителями лучших инженерно-технических вузов страны. Многим это помогает определиться с выбором будущей профессии. Старшеклассники получают реальные шансы стать целевиками СИБУРа.

СИБУР поддерживает организацию и проведение в Амурской области Всероссийских и международных инженерно-технические конкурсных мероприятий CASE-IN, WorldSkills, «Большие вызовы». Работает в партнёрстве с рядом вузов в Амурской области – это Амурский государственный, Благовещенский педагогический университеты, на Дальнем Востоке – Дальневосточный федеральный университет.

В СИБУРе развита система стажировок студентов, выпускников вузов и молодых специалистов по различным направлениям. В течение определенного периода молодые люди работают на предприятиях компании в должности «стажёр специалиста». Затем, после проверки полученных знаний и компетенций, переходят на должности специалистов. Участники стажёрских программ получают заработную плату, обеспечиваются жильём. Эта практика, уже активно внедрена в Свободном.

*****

Многие выпускники средне-специальных и высших учебных заведений уже присоединились к команде Амурского ГХК, ведь это прекрасная возможность работать в команде профессионалов и построить успешную карьеру, участвуя в запуске самого мощного газохимического производства в России.

Чтобы присоединиться к команде Амурского газохимического комплекса, переходи на сайт https://career.sibur.ru/ и откликайся на вакансию, созданную специально для тебя.